、事不关己 高高挂起
凡事三缄其口，不问就不说，宁可让好主意烂在肚子里。
病理剖析：当年，部分里就有一个这样的同志，明明极为聪明，好构思一个一个往外面冒，便是不说。开会的时分，她从来不主动讲话，可到让她做什么策划的时分，那些火花呀、构思呀，又让你不得不供认她做得漂亮。我从前几次跟她谈过，我以为每一个部分的成便是大家一起创造的，在同一个团体里没有与自己无关的事。可她说，不是我分内的工作我为什么要替他人操心。唉，人是聪明人，便是没有团队意识。
、时机降临，扭头就跑
由于害怕失利，所以不敢尝试新的、更高一层的作业。
病理剖析：这是茜茜最为悔恨的一件事了。总经理找她说话，告诉她将有时机竞赛一个部分主任的职位，而且总经理亲口告诉她，有资格竞赛的人不超过4个，而那3个人谁也没有茜茜更了解这个部分的作业，总经理说：“假如你上，还是有很大时机的。”话都提到这份上了，换了谁都能明白，总经理对她寄予厚望，这个职位就应该是她的了。可何惠思前想后，到最后居然回绝了总经理，由于她以为自己做管理作业没有经验，怕干欠好让领导失望。就这么个理由，茜茜把加薪晋级的大好时机拱手送给了他人。

人在旅途，有许多错过，痛断肝肠；有许多遇见，念念不忘。一些梦想，可能会换来一身的疲惫；一些寻找，让它随风，未必不是轻松。向前走，走过不属于或属于自己的风景，学会收藏，学会遗忘，更要学会坚强。我们的团队让您从人群中脱颖而出。
加子伟，（联系电话：17770540470，微信：wyzp789）
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