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一：尊重公司领导，服从公司现场管理，不得当面顶撞公司管理人员。二：尊重队长，服从队长，必要时刻懂得维护队长，不得当面顶撞队长。三：遵守夜场游戏规则，公司明文规定，队长不得

　又到了年底，有的人虽然在单位工作了很久，但早就发现自己并不适合这份工作，萌生了辞职的想法。现在，摆在他们面前的问题是年底辞职好还是年后辞职好？　　　　之前一位

（1）从“不关我事”到“我帮你找”面对客户的质疑或投诉时，如果你直接回复“不关我事”，代表着你在拒绝客户，拒绝承担责任，会进一步激化客户矛盾。即便是事情与你没有关

　1.工作表现直线下降　　如果平常工作表现还不错的员工，突然对工作表现得非常懈怠，工作业绩出现下滑，那么这可能是一个预警。要么是出了什么事情影响到了工作，要么就

　“金三银四”在今年是不存在的了，今年普遍的情况是狼多肉少。受疫情影响，一些KTV公司倒闭了，还有一些裁员自救，当然这并不代表没有KTV公司继续招聘。只是受疫情影响

　很多人投递了KTV简历之后，一直等待对方发送面试通知。然而，得到的却是漫长的等待，没有HR的回复消息，也没有对方公司发来的面试短信。这是为什么呢？别灰心，可能是因为

　　大多数人制作夜场工作简历时，都会在基本信息栏里，附上自己的的一张照片。但也有人觉得，有没有照片并不重要，HR看简历不应该主要关注工作经历等其他信息吗？　　首先

也许你的一个不小心，也许是你的一份用心，一份努力，一份专研，一份职业道德，让你的人生瞬间改变！在夜场里成就了多少成功人士！KTV的财富是最快的！请在有限的青春年华里好好

你在生活中或是网络上，一定有听过这样的言论：“那些长的有点姿色就三天两头的往夜店里跑的女生，肯定不好。”“你看那谁谁谁，仗着年轻会化妆，成天屁颠屁颠当跟在那谁谁

在职场中，每每提到“迷茫”这两个字，很多人最先想到的是职场新人，在大家看来，新人因为刚走出校园生活去参加工作，在短时间内要面临角色的转换，因而他们会感到迷茫。其实

职场上有三种人，一种与同事关系平平，工作随遇而安的大部分普通人；一种不受同事待见，在职场上四处碰壁的“独行侠”；还有一种，能够妥善处理与同事之间的关系，在职场上顺风

说到请假，HR最头疼的莫过于刚招进来的员工没上班多久就提出要请假。周一身体不舒服，周二爸妈过来要去接，周三表姐结婚要回去喝喜酒，周四家里的猫病了要带它去医院，周五

　　相信很多人都很讨厌工作中替人背锅，或者是遭到同事背后捅刀子这种事情。就算是未曾遇到过此类事情的朋友，你也很难保证你的同事以后不会做出背叛你的事情。　　

每个人都想被别人认可，因为只有被认可了，一定程度上我们才能获得尊严，才能让别人尊重我们。在职场中，想要被认可的方式很简单，努力工作、做出业绩，当你的领导和同事们对

很多HR跟我抱怨，为什么自家的招聘信息在各大招聘网站挂了一个多月，就收到了几份简历，甚至颗粒无收？其实在这个流量时代，人才抢夺和产品曝光其实是有着同样的共性，那就是

猎头这份工作就是到处找人，给企业客户找到合适的人才，给人才找到合适的企业。能做这件事情的人，他自己至少得是个人才吧，不然怎么跟客户和候选人打交道。　　很多猎企

不知不觉，2019年已经过去一半了，对于做夜场的你接下来打算怎么过？还要继续混日子吗?如果做业绩，你还要老大盯着才去做的，那请到工厂里去，因为只有流水线才适合你;如果做

其实不管是什么类型的ktv面试，很多技巧都是通用的，因为大多数ktv面试官都吃那一套。如果你能熟练掌握上海ktv招聘在下面提到的这些技巧，一定能让ktv面试官给你加额外

北京不说官大，上海不聊本事，广州不谈有钱，是为人处世的社会真理。据说新天地网红最爱说的就是：“追我的最差都开玛莎拉蒂。”自从出了小时代，好像家里没个几十个亿都不

相信你在参加夜总会面试的过程中一定遇到过一些棘手的问题，可能当夜总会面试官问出这个问题之后，你整个人都懵了，自己事先没有准备好，就像一个木头人一样站在那里。如

2008-2010那时候压根不存在“套路”这种说法，男男女女出来玩纯粹寻开心的，不带有太多的目的性。那个年代一夜情的概率比较大，渣男完全靠的是长相，今晚两人感觉对了也

有朋友说，校长，你号称上海夜生活活地图，怎么总是写一些跟夜店没关系的文章，应该多写点上海夜场招聘方面的文章，否则就有点不务正业的味道了。确实，我的公众号文章以夜店

无论是在职场还是在生活中，每个人都有被需要感，这样才能够体现你的价值。那么在职场上，只要我们拥有以下三种能力，就能够让领导赏识重用你，让同事喜欢追捧你。这样一来

以创新赢得顾客、以特色赢得市场、以信誉赢得口碑、以服务赢得未来...多年来引领上海的夜生活潮流，在上海的时尚人士中享有盛誉...本公司地处黄金地段，作为上海顶级